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Accueil > Agenda - Formation d'Evaluateur Externe Certifié

Du 19/09/2017 au 24/01/2018 : Formation d'Evaluateur Externe Certifié

 

Présentation

C’est également une opportunité pour les dirigeants de renforcer leur maitrise de l’environnement réglementaire et normatif du secteur social et médico-social afin de se saisir de l’évaluation externe comme un levier pour défendre, valoriser et faire vivre les projets d’établissements et services, tout en garantissant les droits et liberté des personnes accueillies ainsi que la qualité des prestations.

 Public formé 

Directeurs généraux, directeurs d’établissement, médecins coordonnateurs, Cadres et administrateurs d’associations du secteur social et médico-social, professionnels du social ayant déjà une pratique attestée de l’évaluation ou démarche qualité.

Groupe limité à 12 participants.

 Période  de formation

4 modules de 2 journées en centre de formation et 1 module stage pratique de 14h.

MODULE

INTITULÉ

DATES

M1

Le cadre légal, réglementaire et méthodologique de l’évaluation sociale et médico-sociale

19 - 20 sept 17

M2

Les exigences légales et réglementaires, et les recommandations de bonnes pratiques professionnelles, objets de l’évaluation sociale et médico-sociale

24 - 25 oct 17

M3

La conduite d’une évaluation externe et la rédaction d’un rapport

28 – 29 nov 17

M4

Stage pratique (14 heures)

Dec 17 – Janv 18

M5 

Le rapport d’évaluation en pratique

23 - 24 janv 18

 Objectifs pédagogiques (compétences à atteindre)

 A l’issue de la formation les participants seront capables de :

  • Mettre en œuvre les principes méthodologiques de l’évaluation d’une politique publique dans le cadre de l’évaluation d’un projet d’établissement ou de service
  • Décliner opérationnellement l’objectif assigné à l’évaluateur externe de « porter une appréciation globale » sur un projet d’établissement ou un projet de service
  • Identifier les « bonnes pratiques professionnelles » qui entrent dans le champ de l’évaluation sociale et médico-sociale
  • Elaborer un questionnement évaluatif centré sur les hypothèses ou les questions susceptibles d’être posés par l’établissement ou le service
  • Formaliser un projet évaluatif en concertation avec l’établissement ou le service
  • Planifier et mettre en œuvre la démarche d’évaluation externe
  • Rédiger le rapport d’évaluation externe

 

Contenu de la formation et méthodes pédagogiques

Télécharger le programme détaillé

Tarifs

 L’ensemble de la formation (5 modules) : 3 400 €

 Télécharger le formulaire d'inscription

 L’équipe dédiée

 

PEDAGOGIQUE

ADMINISTRATIF

   

 

François CHARLEUX, Sylvain JOUVE, consultants du cabinet RH & organisation

http://www.rh-organisation.fr/

 

Marie-Christine DUMONTEIL

Assistante de formation continue

05 61 19 27 61 - cdumonteil@erasme.fr 

www.erasme.fr

 

 

 

 

Cycle de formation, organisé et animé par Sylvain JOUVE, conçu en collaboration entre le cabinet RH-Organisation et 4 structures :

> ANDESI  

> ARAFDES  

> ESTES 

> ERASME 

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